2023贵阳观山湖产投人力资源管理有限公司招聘劳务派遣人员简章(6人)

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　　贵阳观山湖产投人力资源管理有限公司招聘劳务派遣人员6名

　　贵阳观山湖产投人力资源管理有限公司因工作需要，拟面向社会公开招聘劳务派遣人员6名,选派至某单位工作，现将有关事项公布如下：

　　一、招聘资格条件

　　1、学历：大学专科及以上;

　　2、专业不限;

　　3、其他要求：

　　(1)具有热线平台工作经验者优先;

　　(2)具备一定的文字功底;

　　(3)具有良好的政治素质和道德品行;

　　(4)身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件，能胜任夜班岗位;

　　(5)具有符合岗位要求的工作能力;

　　(6)年龄在45周岁及以下;

　　(7)熟悉各类office办公软件，普通话流利;

　　4、以下人员不得报考

　　(1)截止报名当日仍未取得毕业证的;

　　(2)曾因犯罪受过刑事处罚的;

　　(3)不符合招聘岗位要求相关条件的;

　　(4)有法律、法规等规定不得聘用为企业工作人员的。

　　二、招聘程序

　　本次招聘按照发布招聘简章、报名、初筛、资格审核、面试、体检、考核、签订合同、报到等程序进行。

　　(一)报名

　　1.报名时间：2023年5月20日至5月23日，共计安排4天。

　　(1)有意应聘者请扫码提交报名信息;

　　(2)提交报名信息时填写本人纂写的个人简介，要求字数600-800之间，语句通顺、逻辑清楚、表述清晰。内容包括但不限于个人基本情况、在校/工作经历、学习/工作中感悟等。

　　2.报名要求：应聘人员如实填写、完整提交本人的有关信息和材料。应聘人员提供虚假报考信息、材料的，一经查实，即取消资格，责任由应聘人员自负。

　　(二)资格审核

　　报名结束后，公司按参加资格审核人数与计划招聘数之比不超过5:1的比例，择优筛选人员进入资格审核。获得资格审核人员将进行电话通知，请保持手机通畅。未通过者不再通知。

　　(三)面试

　　资格复审通过人员获得面试资格。

　　面试内容主要为综合分析能力、言语表达能力、计划组织协调能力、应变能力等。

　　(四)体检

　　依据面试成绩从高到低的顺序，按体检人数与岗位招聘计划数之比1:1确定进入体检环节人员。

　　体检的项目、标准、操作办法，体检和复检费用由应聘者自理，体检人员名单、时间另行通知。不按时参加体检者，视为放弃资格。体检不合格者，取消其招聘资格，并按递补原则依次递补。

　　(五)考察

　　对应聘者的政治思想、遵纪守法、综合素质与岗位适应程度进行全面考察。

　　(六)聘用

　　本次招聘人员为劳务派遣人员，经考察合格后确定聘用对象,与公司签订劳动合同,派遣至某单位工作。

　　(七)递补

　　因体检、考察不合格或放弃本岗位而产生的空岗，按照总成绩从高分到低分的顺序，依次递补。

　　(八)薪酬待遇

　　工资待遇面议。

　　咨询电话：0851-84734667

　　贵阳观山湖产投人力资源管理有限公司

　　2023年5月19日

　　推荐单位：贵阳市发展和改革委员会

　　原文标题：贵阳观山湖产投人力资源管理有限公司招聘劳务派遣人员6名

　　文章来源：https://www.gyrc.cn/information/policyDetailed.html?dlid=10000000&zxid=fb759c09747a00000000